季文才代表泰兴市教育局对加入教师队伍的教育新兵表示热烈欢迎，并从个人的角度及国家与民族的角度阐释了教育的重要性和教师的地位与作用，希望新教师们能切实增强教师的荣誉感、使命感、责任感，通过自己的努力奋斗，成长为一名师德高尚、工作勤勉、业务精湛的好教师、名教师。
试用期是新上岗教师成长的关键期。2015年新教师上岗培训为期一年，包括集中培训和校本培训两个阶段。集中培训由教师进修学校统一组织实施，采取专题讲授、经验介绍、教学观摩、问题研讨等方式进行，涉及专业思想教育、政策法规教育、班主任工作、新课程、教学基本功、心理健康教育等多个专题。校本培训由新教师所在学校负责（乡镇由中心校负责），实行师徒结对、捆绑式包教包会包出师责任制。通过培训，引领新上岗教师尽快地适应教育教学工作，提高其思想素质、职业道德和实施素质教育的能力水平及班主任工作能力。